来源:2022-05-13 发布时间:2022-05-13 作者:2022-05-13 阅读数:901次
为进一步加强对医学院附属医院年轻干部的培养,完善年轻干部多岗位锻炼成长路径,加强医学院与各附属医院之间的沟通交流,经研究,决定实施附属医院年轻干部专项培养交流锻炼计划,现将有关事项通知如下:
一、交流锻炼形式
采用柔性挂职的形式,锻炼期限一般为1年,最长不超过2年。交流锻炼期间保留原岗位身份待遇不变,专职管理人员须全职在交流锻炼岗位工作,专业技术人员必须有2/3以上时间在交流锻炼岗位工作。
二、交流锻炼岗位
1.医院管理办公室主任助理1名
2.医学院相关内设机构负责人12名,具体如下:
(1)党政办(含发规与学科办)副主任2
(2)人事人才办副主任1名
(3)本科生教育办副主任1
(4)研究生教育办副主任2
(5)科研办副主任1
(6)学生工作办副主任1
(7)基础医学系综合办公室副主任1名
(8)脑科学与脑医学系综合办公室副主任1名
(9)公共卫生学院综合办公室副主任1名
(10)医学中心综合办公室副主任1名
三、资格条件
1. 政治立场坚定,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,全面贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,坚持立德树人,师德师风良好;
2.愿意从事党政管理服务工作,有胜任管理工作的文字表达能力、组织协调能力;
3. 具有硕士学位、中级专业技术职务或七级职员职级及以上;
4. 身体健康,年龄一般在35周岁以下,原则上最高不超过40周岁。
四、工作程序
1. 报名。可采取组织推荐、个人自荐的方式进行,报名时要填写《附属医院交流锻炼干部申请表》(附件)。组织推荐的须由各附属医院通过班子集体研究提出本单位交流锻炼推荐人员名单,医院在推荐人选时必须征得本人的同意;个人自荐的须由本人签字。
2. 资格审核。根据本次挂职岗位和要求对报名人员进行资格审核。
3. 选拔任用。采取适当方式对报名人员进行能力和素质测试,比选择优,确定挂职名单。
请各附属医院于5月20日前将《附属医院交流锻炼干部申请表》和《附属医院交流锻炼干部推荐汇总表》纸质版交至紫金港校区医学院综合楼508,电子版发送至yr@zju.edu.cn。
联系人:医管办袁瑢,电话88208630
医学院李愔愔,电话88208027
医院管理办公室
医学院
2022年5月13日