各附属医院：

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，贯彻落实党中央关于加强公立医院党的建设的全面部署，全面落实学校“双一流”建设总体部署，积极推动附属医院深化改革和内涵发展，进一步加强附属医院干部教师和临床医护技人员的理想信念、爱校荣校、医德医风和师德师风教育，深化医教协同、科教融合，坚持把“立德树人”理念融入铸魂育人的全过程，贯穿于医院管理、课堂教学与实践教育的各个环节，围绕学校“育人强师”全员培训工作要求，经研究，决定举办浙江大学“育人强师”附属医院新晋升卫生技术职务人员专题培训班。现将有关事项通知如下：

一、培训对象

第158期：2021年新评聘正高级、副高级卫生技术高级职务任职资格的临床医护技人员。

第159期：2021年新评聘正高级、副高级卫生技术高级职务任职资格、未参加过第158期浙江大学“育人强师”培训班的临床医护技人员。

2020年3月以来新评聘的正高级、副高级卫生技术高级职务任职资格的临床医护技人员中未参加过浙江大学第138、139期“育人强师”附属医院新晋升卫生技术职务人员专题培训班的人员。

二、培训时间和地点

培训分为2期，每期共2天：

第158期：11月18日（周五）全天

11月19日（周六）全天

第159期：11月25日（周五）全天

11月26日（周六）全天

地 点：浙江大学紫金港校区医学院科研辅楼报告厅

三、培训内容

习近平新时代中国特色社会主义思想和二十大精神，学校校史及战略布局，学术道德规范和医德医风、师德师风建设，学科发展和人才队伍建设，科研管理、交叉创新思维，教学能力等。

四、其他事项

1.请各医院按照培训班名额分配方案（已发邮箱）通知相关人员按时参加培训，并于11月4日前将培训人员名单（格式详见附件1）报送至医院管理办公室，联系人袁老师，电话88208630，邮箱yr@zju.edu.cn。

2.根据学校“育人强师”培训方案的要求，培训情况将纳入干部选拔、专业技术职务晋升和岗位聘任等的重要依据。本次培训采取全脱产方式，请参加培训的临床医护技人员安排好时间，参训期间原则上不得请假。

3.因学校已出台了附属医院非学校事业编制在职职工办理停车证的相关说明（附件2），因此原则上本次培训期间不再统一发放停车券，请各医院按照相关说明协助本次参训学员办理停车证。

4.根据新冠肺炎疫情防控工作有关要求，培训期间需全程佩戴口罩，参会人员须持有48小时核酸检测阴性证明，会前3日内未离开过杭州市。10天内有过境内疫情高中低风险地区及疫情复杂地区旅居史的，教职工本人或共同居住家庭成员为确诊病例、疑似病例、无症状感染者、密切接触者、次密切接触者的，教职工本人及共同居住家庭成员返校前14天有发热、乏力、咳嗽、咽痛、咽干、腹泻、呕吐、嗅觉或味觉减退等疑似症状的，或有其他任何疑似情况的，请不要参加集中培训。进入校园人员需出示浙大通行码（蓝码），对没有浙大通行码的参训人员，请各医院按照疫情防控要求，协助办理好浙大通行码（蓝码）或进校预约手续。

附件1：浙江大学第158、159期“育人强师”附属医院新晋升卫生技术职务人员专题培训班学员信息汇总表.xls

附件2：浙江大学医学院附属医院非学校事业编制在职职工办理固定车实施办法（试行）.docx

党校

                    医院管理办公室

医学院

                     2022年10月31日